Государственная
и муниципальная служба

Объявления о конкурсах на формирование кадровых резервов

16.05.2018

Ветеринарная служба Ханты-Мансийского автономного округа – Югры

объявляет конкурс на формирования кадрового резерва для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы Ханты-Мансийского автономного округа - Югры:

Нижневартовского отдела государственного ветеринарного надзора

  1. Главный государственный ветеринарный инспектор города (категория «специалисты», группа «ведущие») – с местом работы в г.Нижневартовске, г.Покачи, г.Мегионе, г.Радужный.
  2. Главный государственный ветеринарный инспектор района (категория «специалисты», группа «ведущие») – с местом работы в г.Нижневартовске.

Кондинского отдела государственного ветеринарного надзора

  1. Главный государственный ветеринарный инспектор города (категория «специалисты», группа «ведущие») – с местом работы в г.Югорске, г.Урае;
  2. Главный государственный ветеринарный инспектор района (категория «специалисты», группа «ведущие») – с местом работы в п.Междуреченский, г.Урае, г.Советском.

Березовский отдел государственного ветеринарного надзора

  1. Главный государственный ветеринарный инспектор района (категория «специалисты», группа «ведущие») – с местом работы в г.Белоярский;
  2. Главный государственный ветеринарный инспектор города (категория «специалисты», группа «ведущие») – с местом работы в г.Белоярский.

Квалификационные требования для должностей гражданской службы:

  • Категория «специалисты», группа «ведущие», высшее образование, без предъявления требования к стажу.

              Кандидаты должны обладать знаниями Конституции Российской Федерации, Трудового кодекса Российской Федерации, федеральных законов, иных нормативных правовых актов, необходимых для реализации полномочий Службы; Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», иных нормативных правовых актов по вопросам государственной гражданской службы; Устава (Основного закона) Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, Регламента Правительства автономного округа, Инструкции по делопроизводству, Административного регламента Службы, Служебного распорядка, Кодекса профессиональной этики государственных гражданских служащих автономного округа, настоящего регламента. Основные направления и принципы реализации государственной политики в сфере ветеринарии.

              Знания в сфере законодательства Российской Федерации:

  1. Кодекс РФ об административных правонарушениях от 30.12.200 № 195-ФЗ.

  2. Закон Ханты-Мансийского автономного округа – Югры от 25.12.2000 № 134-оз «О содержании и защиты домашних животных на территории Ханты-Мансийского автономного округа – Югры».

  3. Федеральный закон РФ от 02.01.2000 № 29-ФЗ «О качестве и безопасности пищевых продуктов».

  4. Постановление Правительства РФ от 28.04.2015 № 415 «О правилах формирования и ведения единого реестра проверок».

  5. Закон Ханты-Мансийского автономного округа – Югры от 11.06.2010 № 102-оз «Об административных правонарушениях».

  6. Постановление Правительства Ханты-Мансийского автономного округа – Югры от 24.01.2014 № 22-п «О порядке осуществления государственного ветеринарного надзора на территории Ханты-Мансийского автономного округа – Югры».

  7. Приказ Ветслужбы Югры от 21.12.2011 № 325-нп «Об утверждении Административного регламента исполнения государственной функции по осуществлению государственного ветеринарного надзора на территории Ханты-Мансийского автономного округа – Югры».

  8. Ветеринарно-санитарные правила, рекомендации в сфере ветеринарии.

              Требования к профессиональным умениям:

    Проведение плановых и внеплановых документарных проверок;

    Проведение плановых выездных проверок;

    Формирование и ведение реестров поднадзорных объектов;

    Осуществление контроля исполнения предписаний, решений и других распорядительных документов;

    Организация и проведение мониторинга применения законодательства.

             

              Иные профессиональные знания, кандидатов претендующих в отдел государственного ветеринарного надзора:      

    принципы, методы, технологии и механизмы осуществления контроля (надзора);

    понятие единого реестра проверок, процедура его формирования,

    институт предварительной проверки жалобы и иной информации, поступившей в контрольно-надзорный орган;

    процедура организации проверки: порядок, этапы, инструменты проведения;

    ограничения при проведении проверочных процедур;

    меры, принимаемые по результатам проверки;

    основания проведения и особенности внеплановых проверок.

    Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации и автономного округа о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к должностям гражданской службы.

    Для участия в конкурсе необходимо представить следующие документы:

    - для граждан:

    а) личное заявление;

    б) заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р, с приложением фотографии;

    в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

    г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

    копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда трудовая (служебная) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

    копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

    д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению;

    е) иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации:

    - страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые;

    - копия свидетельства о государственной регистрации актов гражданского состояния (свидетельство о заключении брака, о перемене имени);

    - документы воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

    Свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации.

    - для гражданских служащих, замещающих должности гражданской службы в Ветеринарной службе Ханты-Мансийского автономного округа - Югре:

    а) личное заявление.

    - для гражданских служащих иных органов власти:

    а) личное заявление;

    б) заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором государственный служащий замещает должность гражданской службы, анкету, утвержденную распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года №667-р, с приложением фотографии.

    Прием документов осуществляется в течение 21 дня со дня опубликования настоящего объявления (с 10 мая по 30 мая 2018 года) по адресу: ул. Рознина, 64, каб.2.20, в рабочие дни с 9.00 до 17.00 (перерыв с 13.00 до 14.00).

    Телефон для справок: 8(3467) 33-57-05.

    Несвоевременное представление документов, представление их в неполном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в(гражданскому служащему) в их приеме.

    Конкурс проводится в порядке, определенном Указом Президента Российской Федерации от 01 февраля 2005 года № 112 “О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации”.

                При проведении конкурса, для оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов будут применяться следующие методы:

    - тестирование на соответствие базовым квалификационным требованиям, предъявляемым к должности государственной гражданской службы по вопросам организации государственной гражданской службы и противодействия коррупции (претендент может пройти самопроверку с помощью дистанционного тестирования на Федеральном портале государственной службы и управленческих кадров, главной странице сайта http://gossluzba.gov.ru в разделе «образование» // «Тесты для самопроверки»).

    - индивидуальное собеседование.

                Предполагаемая дата проведения второго этапа конкурса 30 июня 2018 года.

Опубликовано на сайте 08.05.2018


Возврат к списку

Подписаться на рассылку